如何利用網路動員大學生參軍

❶ 如何調動社會大學生參軍入伍積極性

開展徵兵宣傳，調動適齡青年參軍入伍的積極性。

隨著部隊信息化建設的加快，對兵員素質的要求也越來越高。徵集高素質人才參軍入伍，是改善部隊人才隊伍結構、打贏未來信息化戰爭的迫切需要，也是貫徹落實強軍興軍的現實要求。為認真做好大學生徵集工作，近年來省委、省政府、省軍區出台了一系列政策措施，努力提高大學生，尤其是大學畢業生參軍入伍的數量和比例。

(1)如何利用網路動員大學生參軍擴展閱讀：

注意事項：

保衛祖國、抵抗侵略是中華人民共和國每一個公民的神聖職責。依照法律服兵役和參加民兵組織是中華人民共和國公民的光榮義務。

中華人民共和國公民，不分民族、種族、職業、家庭出身、宗教信仰和教育程度，都有義務依照本法的規定服兵役。

❷ 國家為什麼鼓勵大學生參軍

原因：

1、做好高校學生參軍入伍工作，既是新形勢下加強國防和軍隊現代化建設、依託國民教育為部隊培養輸送高素質人才的必然要求

2、是發揮軍隊資源優勢促進青年學生成長成才的重要舉措。

3、為全面貫徹落實《國務院關於進一步做好新形勢下就業創業工作的意見》精神，吸引更多高素質高校學生參軍入伍，切實提高徵集高校學生入伍的數量和質量。

(2)如何利用網路動員大學生參軍擴展閱讀：

《教育部辦公廳關於進一步做好高校學生參軍入伍工作的通知》——加強徵集高校學生入伍的宣傳動員：

1、各地各高校要與兵役部門密切配合，將政策宣傳作為工作重點和重要抓手，匯編成文、印刷成冊、公布上網。

2、要集中宣傳鼓勵高校學生參軍入伍的優惠政策，積極組織高校學生徵兵啟動儀式，5月份集中開展入伍政策網上咨詢周和宣傳月。要採取多種方式深入開展宣傳動員活動，做到優惠政策入腦入心，提高政策知曉度和吸引力，切實發揮政策的激勵作用。

3、各地各高校要把廣泛宣傳與精準推送相結合，邀請大學生士兵「進班級、進課堂、進宿舍」，與高校學生面對面交流。要配合兵役部門開展「走進軍營」體驗一日兵等宣傳教育活動。

4、要充分利用校內電視、網路等媒體播放徵兵宣傳片，在省級就業網、校級門戶網開辟徵兵宣傳專欄，通過微博、微信等方式，廣泛發布優惠政策、入伍流程、先進事跡等，形成良好輿論氛圍。

5、各地各高校要進一步加強組織領導，設立本地、本校大學生徵兵工作領導小組，明確牽頭職能部門，形成武裝、就業、學生等部門分工協作的徵兵工作機制，公布徵兵聯系人和聯系方式，抓緊部署各項工作，力爭在暑假前完成體檢、政審和預定兵員工作。

6、普通高校要切實落實中央有關規定設立武裝部，保障高校學生徵兵工作人員、經費、場地投入，確保高校學生參軍入伍的數量和質量進一步提高。

❸ 大學生怎麼才能成功網上報名參軍希望知情人士幫幫忙..謝謝

很簡單。因為網上報名參軍是應屆畢業大學生和社會青年參軍報名的途徑，不是在校大學生參軍的途徑。目的是為在戶籍所在地以外長期居留的適齡青年提供方便的報名參軍渠道。
在校大學生直接在本校人武部或與本校有代辦業務的當地人武部報名即可。
而且朋友，在校大學生以學校戶口參軍可以享受大學生參軍優待政策，如果不從學校戶口走就不享受了。

❹ 大學生當兵，怎麼網上報名

在校大學生按以下流程報名：
(1)網上報名預征：有應征意向的高校畢業生可在夏秋季徵兵開始之前登錄「大學生應征入伍網上報名平台」，下同)進行報名，填寫、列印《應屆畢業生預征對象登記表》和《高校畢業生應征入伍學費補償國家助學貸款代償申請表》(以下分別簡稱《登記表》、《申請表》)，交所在高校徵兵工作管理部門。
(2)初審、初檢：畢業生離校前，在高校參加身體初檢、政治初審，符合條件者確定為預征對象，高校協助兵役機關將《登記表》和《申請表》審核蓋章發給畢業生本人，並完成網上信息確認。初審、初檢工作最晚在7月15日前完成。
(3)實地應征：高校應屆畢業生可在學校所在地應征入伍，也可在入學前戶籍所在地應征入伍。
組織高校應屆畢業生在學校所在地徵集的，結合初審、初檢工作同步進行體格檢查和政治審查，在畢業生離校前完成預定兵，9月初學校所在地縣(市、區)人民政府徵兵辦公室為其辦理批准入伍手續。政治審查以本人現實表現為主，由其就讀學校所在地的縣(市、區)公安部門負責，學校分管部門具體承辦，原則上不再對其入學前和就讀返鄉期間的現實表現情況進行調查。
在入學前戶籍所在地應征入伍的，高校應屆畢業生7月30日前將戶籍遷回入學前戶籍地，持《登記表》和《申請表》到當地縣級兵役機關參加實地應征，經體格檢查、政治審查合格的，9月初由當地縣(市、區)人民政府徵兵辦公室辦理批准入伍手續。

❺ 如何抓好大學生徵兵工作經驗做法

徵兵工作是事關國家安全穩定和軍隊現代化建設全局的重要工作，對打牢國防和軍隊現代化建設基礎、促進國防建設和經濟建設融合發展具有十分重要的意義。近年來，在黨中央、國務院、中央軍委的正確領導下，我省從國家和軍隊建設大局出發，出台了一系列激勵適齡青年參軍入伍的優惠政策，積極做好徵兵工作，為完成徵兵任務提供了有力保障。但也存在有的地方對徵兵工作重要性認識不足、徵集動員能力不強、相關政策落實不到位等問題，某種程度上影響了徵兵工作的順利進行。為切實做好我省新形勢下的徵兵工作，現提出如下意見。
一、加強宣傳教育，積極營造參軍報國濃厚氛圍
徵兵宣傳是國防教育的重要內容，是做好徵兵工作、保證新兵質量的重要環節。各級各部門要充分認識徵兵工作的重要意義，結合實際，加強徵兵工作宣傳教育，廣泛深入地開展全民國防教育和依法服兵役教育，宣傳《國防法》、《兵役法》、《徵兵工作條例》等法律法規，引導廣大適齡青年充分認清獻身國防是每個公民的神聖職責，依法服兵役是每個適齡青年應盡的光榮義務；宣傳國防和軍隊現代化建設發展的新形勢和制定出台的激勵政策，調動優秀青年入伍的積極性，激勵他們到部隊建功立業、實現人生價值；宣傳各級加強徵兵工作的有力措施和工作經驗，推動各級黨委、政府和軍事機關以強烈的政治意識、責任意識做好相關組織領導工作。要運用靈活多樣的宣傳形式，創新宣傳手段，增強徵兵宣傳效果，特別是在開展兵役登記、組織徵兵期間，加大宣傳教育投入，集中開展大規模的宣傳活動。要充分發揮報紙、廣播、電視、網路等新聞媒體的作用，採取新聞報道、公益廣告、開設專欄專題、建立徵兵網站等形式，在重要版面、黃金時間和時段進行集中宣傳。徵兵宣傳要進院校、進村居社區、進廠礦企業，要有計劃地組織文藝演出、播放軍旅題材影視片、英模典型做報告、瞻仰先烈等活動，注重發揮工會、共青團、婦聯等組織的作用，積極做好社會動員教育工作。全面落實掛「光榮軍屬「牌、上門送喜報、解決家庭實際困難等優撫對象撫慰制度，增強軍人及其家庭的光榮感。每年5月、10月份為「徵兵宣傳月」，各級各部門要精心籌劃，認真組織，創新形式，注重效果，在全社會形成人人關心國防建設、人人支持徵兵工作的濃厚氛圍。
二、制定優惠政策，激發適齡青年入伍的積極性
（一）提高優待補助標准。認真落實義務兵優待補助政策。符合國家安置條件的轉業士官和義務兵自謀職業一次性補助經費標准，分別按照當地上年度城鎮單位在崗職工平均工資額的2.5倍左右和1.5倍左右的數額發放；國家指令安排的退役士兵在待安置期間，要按當地城鎮居民最低生活保障標准給予一次性生活補助。農村籍義務兵，按不低於上年度農村人均純收入標准發給優待金。對到西藏、新疆等高原艱苦地區服役的義務兵，優待金標准應適當提高。一次性經濟補助和優待金由縣（市、區）統一標准、統一發放。要積極探索實行城鄉一體、同役同酬的路子。加大省級、市級財政支持力度，以適應各縣（市、區）經濟發展不平衡的實際，確保優待金和自謀職業補助金及時足額發放，確保黨和政府對退役軍人安置的優惠政策落到實處。省、市將優待金和自謀職業補助金納入縣級基本財力保障范圍，對基本財力無法滿足縣級基本支出的財政困難縣，通過縣級基本財力保障機制轉移支付給予補助。
（二）加大退役士兵安置力度。積極落實國家現行安置政策及自謀職業政策，鼓勵退役士兵自主創業和到基層一線、經濟社會發展最需要的地方工作。國家機關、社會團體、企事業單位，都有接收安置退役士兵的義務，應嚴格按照計劃完成退役士兵安置任務。退役大學生士兵服現役期間，視為基層工作經歷，黨政機關考錄公務員時，要進一步擴大招考錄用的比例。退役士兵報考政法幹警培養體制改革基層政法機關公務員時，教育考試筆試成績總分加10分。基層專職武裝幹部重點招錄退役大學生士兵。指導有空編的事業單位，根據崗位需要，拿出一定數額招聘退役大學生士兵。退役士兵按照程序參加考核考試，擇優錄用。國有大中型企業和經濟效益較好的企業，都應積極吸納退役士兵就業。企業與接收安置的退役士兵應當依法簽訂不少於3年的勞動合同。企業招錄退役士兵達到一定比例的，根據有關規定相應遞減有關稅費。接收退役士兵的單位裁減人員時，應當優先留用退役士兵。加大「陽光安置」和督導檢查力度，對認真完成退役士兵接收安置工作任務的單位，按照有關規定給予表彰獎勵；對不履行法定義務、拒絕接受安置任務的單位，對單位及其直接負責的主管人員和其他直接責任人員要依法處理。對轉業士官、榮立二等功以上獎勵和因戰、因公被評為5-8級傷殘等級的退役士兵等，按照國家有關規定實行重點安置。對返鄉務農的退役士兵，要加強培養，鼓勵他們通過法定程序積極參與村居「兩委」班子的選舉。自謀職業、自主創業的退役士兵按照有關規定享受稅費減免、小額擔保貸款和創業扶持等各項優惠政策。
（三）做好退役士兵職業教育和技能培訓工作。按照《國務院、中央軍委關於加強退役士兵職業教育和技能培訓工作的通知》（國發[2010]42號）要求，積極推進退役士兵職業教育和技能培訓。要選擇師資力量強、實訓設施好、教學質量高的職業院校、技工院校或培訓機構，本著「自願參加、自選專業、免費培訓」的原則，對退役士兵進行職業教育和技能培訓，使其取得相應學歷證書和職業資格證書，並為他們提供就業指導，幫助他們實現就業。
三、加強規范化建設，努力提高兵員徵集能力
隨著徵兵工作改革的深入發展，徵兵工作由季節性轉變為常態化、制度化。要強化「一季徵兵、全年准備」的理念，把做好徵兵工作作為一項經常性的任務來抓。各級宣傳、教育、公安、衛生、紀檢監察、民政、財政、交通運輸、人力資源社會保障等部門要選派專人參加徵兵辦公室工作，並相對固定人員，保持工作連續性。要建立徵兵辦公室常態化辦公制度，定期召開例會，組織學習有關法律、法規和政策，研究部署徵兵工作。要依據兵役法律法規，結合本地實際，制定和完善各項工作規程，扎實抓好徵兵宣傳教育、兵役登記、預征對象培養和管理、體格檢查、政治審查、審批定兵、新兵輸送、跟蹤管理、受理退兵、廉潔徵兵、執法檢查等各項工作落實。要健全徵兵工作人員培訓考核制度，每年定期組織工作人員進行業務培訓，不斷提高他們的政策理論水平、業務知識素質和依法辦事能力，確保徵兵工作高效率開展、高質量完成。
四、堅持依法徵兵，加大責任追究力度
依法徵兵是確保兵員質量的有效保證。要把徵兵工作列入軍隊各級領導幹部政績考核評價內容，建立省、市、縣（市、區）、鄉鎮（街道）、村居「五級」徵兵責任體系，一級抓一級，逐級抓落實。要嚴格責任追究，完不成徵兵或退役士兵安置任務的單位及領導，不得參與「雙擁模範城」、「黨管武裝好書記」、「關心國防建設十佳單位（個人）」、「興武建功先進單位（個人）」等評選表彰活動，性質嚴重的要依照有關規定追究責任。要完善兵役登記和預征制度，為參加兵役登記、確定為預征對象的適齡青年發放「兵役登記證書」和「預征通知書」。凡不按規定進行兵役登記的適齡青年或不參加應征的預征對象，依照《兵役法》、《公務員法》等法律法規，取消其公務員報考資格。要加大執法力度，加強對兵役法規執行情況的檢查督導，對拒絕完成兵役工作任務、拒絕接收安置退役士兵的單位和逃避兵役登記、體檢、徵集、弄虛作假的，以及在檢疫退兵期內擅自離開部隊或因思想原因被部隊退回的個人，縣級以上人民政府要依法予以行政和經濟處罰，情節嚴重的要依法追究法律責任，確保徵兵任務落到實處。
五、強化組織領導，切實轉變工作作風
做好徵兵工作是各級各有關部門和兵役機關的重要職責。各級政府要把兵役工作作為一項重要的政治任務列入議事日程，主要領導同志親自掛帥，分管領導同志靠上抓，及時研究解決徵兵工作中遇到的困難和問題；加大支持力度，在人力、財力、物力上給予傾斜和保障。各級宣傳、教育、公安、衛生、紀檢監察、民政、財政、交通運輸、人力資源社會保障等部門要牢固樹立「一盤棋」的思想，按照職責分工，進一步完善徵兵工作責任制，通力協作，密切配合，積極支持徵兵工作。各級兵役機關要進一步強化職責意識，主動向當地黨委、政府請示匯報工作，加強軍隊和地方有關部門的聯系，切實發揮好職能作用。各級政府和兵役機關要進一步轉變工作作風，堅持群眾路線，做好群眾工作，深入基層認真聽取意見，全面掌握實際情況；要充分發揮主觀能動性，更新思想觀念，改進工作方法，找准徵兵工作中的薄弱環節，研究解決基層遇到的矛盾和問題。各級領導幹部要以身作則，狠抓廉潔徵兵，帶頭執行徵兵政策規定。要加強政策法規教育，嚴格落實徵兵工作程序，大力推行辦事公開制度，增強徵兵工作的透明度。要把責任分解到徵兵工作各個環節，做到誰主管、誰負責。要進一步完善監督制約機制，加大監督檢查力度，嚴肅查處違規違紀問題和案件，遏制不正之風，凈化徵兵環境，確保徵兵工作有序開展。

❻ 我在網上兵役登記了報名了兵員預征怎麼完成

你可以問一下當地徵兵部門，登記完一般到時間了人武部會通知你回去社區或者村裡或指定地方體檢的，體檢完還有政審啥的

❼ 如何徵兵動員

徵兵政策、徵集時間及方法程序

男兵：8月5日前，已進行過兵役登記的應征公民，均可登錄「全國徵兵網」報名。8月上旬，縣(市)徵兵辦組織預征對象體檢(6月上旬，完成已報名大學生體檢、政治考核及預定兵;後期，大學生報名應征可隨到隨檢);8月中下旬，組織體檢合格人員政治考核;8月下旬，復檢復查、預定兵;8月底至9月初，定兵;9月中旬，交接起運新兵。

女兵：應征女青年6月10日至8月5日登錄「全國徵兵網」報名。8月上旬，組織初選預征對象初審初檢和綜合素質考評;8月中下旬，組織體檢;9月上旬，組織體檢合格人員政治考核;9月中下旬，定兵、交接起運。

1.男性適齡青年網上登記報名完成後，下載列印《男性公民兵役登記/應征報名表》，高校畢業生和在校生還需下載列印《大學生預征對象登記表》和《高校學生應征入伍學費補償國家助學貸款代償申請表》，提交到應征地鄉(鎮、街道、高校)武裝部，進行現場確認。

2.基層武裝部在現場確認時進行初審初檢，縣級徵兵辦根據基層推薦情況擇優確定預征對象，並通知本人。預征對象離開常住戶口地一個月以上的，應當向所在基層單位或者組織報告去向和聯系辦法，按照兵役機關通知及時返回應征。
3.女兵報名截止後，網上報名系統根據報名人員當年高考相對分數由高到低的順序，按5倍徵集任務數自動篩選初選預征對象。8月6日至8月15日，初選預征對象登陸「全國徵兵網」列印《應征女青年網上報名及審核表》，持此表在戶籍所在地參加應征。

❽ 大學生徵兵政策

1.享受優先政策。大學生入伍享受優先報名應征、優先體檢政審、優先審批定兵、優先安排使用政策以及體檢綠色通道，大學文化程度青年未批准入伍前不得批准高中以下文化程度青年入伍。
2.享受優待政策。優待金由批准入伍地發放，其家庭享受軍屬待遇，由戶籍所在地負責落實相關優待。
3.大學畢業生可選拔為軍官。普通高等學校全日制畢業生應征入伍的士兵可被選拔為軍官，所稱選拔軍官包括：大學畢業生士兵提干、報考軍隊院校和保送入學。
4.優先選取為士官。對於符合士官選取條件的士兵，同等條件下具有全日制大專以上學歷的要優先選取;師(旅)級單位范圍內相同專業崗位的士兵，在任職能力相當的情況下，應優先選取高學歷士兵。徵集對象以高中（含職高、中專、技校、下同）畢業以上文化程度的青年為主，優先批准學歷高的青年入伍，優先批准應屆畢業生入伍。徵集的非農業戶口青年，應具備高中畢業以上文化程度；徵集的農業戶口青年，應具備初中畢業以上文化程度，盡量多徵集高中畢業以上文化程度青年入伍。2018年已被高校錄取或畢業的大學生青年應征且符合條件的，優先入伍。
二、徵集年齡
初中畢業生為18至20周歲，高中（中職）畢業生為17至22周歲，大學在校生為17至22周歲，大專、本科及以上學歷畢業生為17至24周歲。
三、徵集條件

政治條件，符合《徵兵政治考核工作規定》和有關規定。體格條件，按照國防部公布的《應征公民體格檢查標准》和有關規定執行。
四、徵集辦法
適齡青年應當在本人常住戶口所在地應征，經政治審查、體格檢查合格並符合其他徵集條件的，由市人民政府徵兵辦公室批准入伍。