移动网络工作要求

A. 移动网络部有双休吗

没有双休的，周末要轮班。
拓展资料：
中国移动网络部工作：负责公司网络运行监测、网络维护管理、互通互联、通信工程管理、网络优化、局数据集中制作、全网性设备与本地设备维护等工作。
中国移动通信集团公司（简称“中国移动”），于2000年4月20日成立，是一家基于GSM，TD-SCDMA和TD-LTE制式网络的移动通信运营商。
中国移动通信集团公司是根据国家关于电信体制改革的部署和要求，在原中国电信移动通信资产总体剥离的基础上组建的国有骨干企业。

B. 移动网络维护人员没有年假吗

移动网络维护人员有年假。中国移动员工的年假时间也是按照国家有关规定执行的，我们知道按照职工年假管理条例的规定，在职员工只要工作年限满一年以上，就可以每年享有不同天数的年假时间了，其中一年以上十年以下的，每年年假为5天，十年以上二十年以下的，每年10天二十年以上的每年为15天。

中国移动员工作为国有企业单位的在职员工，每年的年假时间当然也是根据个人的工作年限来进行的。

维护员工作职责

线路故障排查线路故障维修，传输线路的维护测试故障处理，做好本地网传输线路维护作业计划，配合完成传输线路工程设计施工验收等工作，能力要求具备通信专业基础知识移动通信专业移动通信网络规划优化方面的知识和技能，熟悉工程建设项目管理法律概预算工程监理的相关知识。

C. 移动网格经理是做什么的有谁能告诉我

移动网格经理是做什么的？有谁能告诉我？

移动网格经理是指负责移动网络（如4G、5G等）的运营和维护工作的专业人员。他们通常隶属于电信运营商，承担着管理移动网络和团队的工作。

移动网格经理的主要职责包括：

1. 网络规划和优化：负责制定和执行移动网络的规划、建设和优化方案，确保网络的稳定性和可靠性。

2. 故障排除和维护：负责监控网络性能、定位和排除网络故障，保证网络服务的连续性和正常运行。

3. 团队管理和协调：负责领导和管理移动网络维护团队，协调各部门间的工作，促进工作效率和团队合作。

4. 客户服务：负责与客户进行沟通，解答客户的疑惑，提供咨询和技术支持，确保客户满意度。

移动网格经理需要具备以下技能和素质：

1. 熟悉移动网络原理和技术，掌握网络规划和优化的方法和工具。

2. 具备较强的自学能力、自我管理能力和团队管理能力。

3. 优秀的沟通技巧和客户服务意识，能够积极主动地与客户沟通和协调。

4. 具备高效的应变能力，能够快速调整工作计划以适应不同的工作需求。

总的来说，移动网格经理是电信行业中的一个重要职业，需要具备丰富的经验和技能，才能胜任这项工作。