如何獲得高薪網路工程

① 網路工程師的發展前景如何

網路工程師的就業前景

1、起點高，發展空間大：網路工程師的起點很高，處於薪資高、地位高的地位。根據中國IT行業協會公布的調查數據顯示，目前一年工作經驗的月薪一般能夠達到6000-8000元，一些高級網路工程師年薪普遍高達10萬。網路工程師的發展空間非常的大，可以做資料庫工程師、網路安全 工程師、網路管理員等;隨著經驗的積累可以做高級網路工程師、項目主管、項目經理還可以自己創業!

2、職業壽命長，越老越吃香：網路工程師職業壽命較長，而且網路工程師的待遇會隨著您的經驗不斷的增加，隨著經驗的積累可以選擇多方面的職位。

3、性別無偏好，就業歧視小：一般人認為IT行業是男性的天地，這是對女性能力的褻瀆。不管是在學校還是在社會上，很多女性表現出來的能力都超過男性，如在學校，很多學生會主席很多獎學金獲得者都是女學生，而在社會上，在各行各業也涌現出很多女強人。對於網路工程工作而言，也是如此，而且女性更為細致，在排錯、糾錯方面有優於男性的性質。

4、需求量大，工作穩定：網路工程師屬於技術比較強的職業，公司看中的是技術和經驗，不會隨便的辭退。加上網路工程師這個職位缺口比較大，人才非常的卻反，一項來自中華英才網的統計數據顯示：網路工程師每年的缺口超過60萬人，而且這個數據隨著中國網路的普及而快速遞增!

② 計算機專業想畢業拿高薪該怎麼做

考個程序員，一開始工資都不可能高的，關鍵看後來怎麼發展，程序員在這方面比較好發展，說實話四級網路工程師沒什麼用

③ 計算機網路技術專業畢業以後可以獲得高薪嗎

在當今時代，互聯網技術正成為每個人都需要掌握的一門技能，大多企業越來越離不開IT信息。IT市場需求不斷地衍生出一個個新職業，IT類人才成為了當今社會的緊俏人才，其身價更是節節攀高，被社會譽為「黃金行業」。
很多初中畢業生，出於種種的原因，他們沒有選擇繼續讀高中、大學，他們也許是因為厭倦了一成不變的課程教學，也許是因為想去追尋自己的夢想，不想再受制於傳統的教育。但是初中生也正是處於學習知識的好時期，這個時候更應該為自己做一個小規劃，找到自己的興趣點。
俗話說：「入行要趁早」，尤其在一些專業領域很強的行業中，越早接觸，越早開始學習，在這一行中的成就也會越大，對於發展快速的互聯網行業亦是如此，如果有志於在IT界大展拳腳的人在初中畢業之後就開始學習，其優勢就更加的明顯了。

④ 網路工程師待遇怎麼樣

要想獲得網路工程師高薪，，那對於網路工程師職業規劃必不可以，可主要從以下幾步走：
例：兩年以上的小型企業→四年左右的中型企業→大型企業或跨國集團公司
第一步，小企業的網路管理員（系統管理員），此時工資可以不高;
第二步，進入大中型企業，同樣的網路管理工作，工資就可能完全不同了，一般都在如3500元以上。做了部門經理時，還可以高達5000元或以上(具體工資看工作地區和公司)；
第三步，學習更全面的知識成為普通的網路工程師工資的基本待遇有了一個層次的提升，如4000元以上(具體工資看工作地區和公司)；
第四步，學習更全面的知識成為專業的網路工程師，如網路存儲工程師、網路安全工程師的工資就可以達8000元以上，做大型企業或專業網路公司IT經理的工資就更高了，基本在萬元以上(具體工資看工作地區和公司)。

以上資訊來自於希賽軟考學院！

⑤ 網路工程是干什麼的，就業前景和薪水情況怎麼樣

最近幾年，隨著中國互聯網的發展，網路行業越來越熱門，國內很多大學都增加了網路專業。網路工程師的高薪及良好的發展前景也吸引了越來越多的人學習網路技術。談到網路技術，就不得不提到CCIE認證（思科認證網路技術專家），CCIE是全球網路界公認的最權威的認證，也是全球最有價值的十大認證之一。甚至國內很多公司把CCIE當成了入職標准。盡管CCIE的認證難度很大，但每年參加考試的人數依然有增無減，以至於思科公司不得不增加中國區的考位。在這其中，有很多是剛剛畢業的大學生，或者還在學校學習的大學生，筆者所工作的網路實驗室就有很多這樣的大學生在學習網路技術，准備考取CCIE認證。不過對於這些剛剛進入網路行業的新人來說，往往面臨著一些困惑，他們不知道學習了網路技術之後，將來會進什麼樣的公司，做什麼樣的工作。以及將來能拿到多少工資，又應該如何在這個行業發展。
作為國內知名培訓中心的老師，我經常要幫助學員聯系就業，同時也經常客串一下獵頭，給用人單位搜尋一些合適的人才。所以對於CCIE的工作方向以及收入水平這一塊還是比較了解的，在這里跟大家交流一下，談談我個人的一些看法，希望能對剛剛進入這一行業的新學員能有所幫助。

其實網路工程師的就業方向比較明確的，主要有四個方向，絕大多數的人都不會超出這四個方向。

1、第一個工作方向是進入電信運營商，也就是SP。比如說國內的中國電信、中國移動、中國聯通。還有國外的運營商，像美國AT&T、英國BT、日本NTT等等。在這個行業中，運營商毫無疑問是最財大氣粗的群體，他們提供的薪水通常是非常高的，網路行業中的高薪工作機會很多都來自於電信運營商。國外的SP提供的年薪基本都在20W以上，拿上30W以上的也不少，當然他們的要求也是比較高的，需要流利的口語、幾年相關行業的工作經驗、還有CCIE證書。真是能力決定錢景啊。國內運營商中帶編制的員工通常只會從應屆畢業生中招收，學歷要求比較高，而且光有學歷是進不了電信的，原因嘛，不說大家也知道，中國國情嘛。不過國內的運營商基本都會建立下屬的子公司來進行網路的維護，這些子公司會從社會上直接招人，只要有經驗，技術滿足要求就行，但工資水平要視情況而定，通常也還不錯。象中國移動最近幾年才開始大規模部署自已的IP網路，未來的用人需求還非常大。

2、第二個工作方向是進入網路設備製造廠商，比如cisco、juniper、華為、中興等等。Cisco作為全球網路行業的技術領導者，開出的薪水也在業內處於領先水平，絕大多數的職位年薪都在20W以上，還有些人的年薪是按美金計算的，這就更高了。當然，高薪也意味著高要求，CCIE證是必須的，同時還要有豐富的工作經驗和流利的英語口語。不過，就沖著cisco的金字招牌，還是吸引了大量的網路工程師迎難而上，很多工程師都把進cisco當成自已的夢想，呵呵。

國內的華為也是非常不錯，特別是最近幾年的飛速發展，開拓了不少海外的市場，絕對是民族品牌的驕傲。華為的用人需求也是非常大，只要有合適的人，基本有多少要多少。但華為在用人上有幾個硬性的要求，第一個要求必須是全日制本科，而且最好是211大學。第二個要求英語必須四級，而且這只是基本要求，如果去海外工作，必須口語過關才行。第三個要求，社招的一定要有工作經驗，最好有兩年以上。另外，華為的面試非常嚴格，要過五關，斬N多將。具體的這里就不詳談了。我每年推薦去華為的學員很多，但最後通過的卻很少，有不少學員都倒在了最後一關上，很是可惜。還有華為很有錢，這一點毋須置疑，所以華為的薪水也是很高的，去國外工作的話，一年至少也在20W以上，這是至少。而且在華為工作時間長了，還有股票拿，工作年限越長越有利。聽說在2000年前分到過股份的人現在每年光紅利就能拿上百萬，也不知是真是假，羨慕、嫉妒、恨啊，呵呵。

3、第三個工作方向是進入網路系統集成商。所謂的網路系統集成商，指的就是以承接網路工程為生，專門為客戶部署和維護網路的公司，比如思科的金銀牌代理商，以及一些特約經銷商等等。像華訊、達科等等都是國內知名的集成商。應該說70%以上的網路新人都是從進入集成商工作開始的。而且在集成商是比較鍛煉人的，對於新人來說，在集成商中如果有個老手帶一帶，自已靈泛一點的話只要幾個月就能放單飛了，運氣好的話，參加幾個大項目，一整套流程做下來，基本就能獨擋一面了。不過集成商的工資有高有低，差別很大。我只能說一個大概，對於沒有任何工作經驗的新人CCIE來說，入行的工資通常在3500-5000之間，當然也有超出的，但大部分應該在這個區間，雖然低了一點，但要想到，頭幾個月新人是幹不了太多活的，還處在學習階段，公司不太可能為你支付太高的工資。而且不用等太久，只要工作半年到一年以上，基本月薪就能上5000了，什麼，你說公司不肯給這么多，不給就跳槽，這還有啥好說的。應該說5K是網路行業一個最基本的薪資水平了。工作2-3年以後，這時絕大多數的CCIE年收入都會在10W以上了，當然這個10W以上，區間也很大，有些可能就10W出頭，有些能有將近20W，這要看個人的工作能力以及所處的公司。如果想突破這個區間，拿到更高的工資，在集成商中就有些困難了，不是沒人做到，只是數量很少，還要看公司的效益好不好以及所處的職位。

4、第四個工作方向是進一些國內外的大企業做網管。比如說沃爾瑪、達能、富士康等等，當然，這類企業實在是太多了，就不一一舉例了。有意思的是，很多人一聽到網管，下意識的就認為這是很低端的工作，呵呵，其實這是一個極大的錯誤。這些大企業的網路往往由成百上千台設備組成，維護起來是非常麻煩的，沒有良好的技術功底和經驗是做不來的。而且有時不僅僅要懂網路設備的操作，還要對伺服器，資料庫有一定的了解，還要懂各類管理軟體的操作。當然，不需要你門門精通，但要有基本的認識。進大公司做網管，工資水平也是參差不齊，有些公司看起來名頭很嚇人，世界500強，但工資不一定高。有些公司雖小，但收入卻非常不錯。這個就要看個人的運道了，通常工資區間在月薪5K-20K之間。

以上只是我個人的一些看法，當然不可能包括所有的情況，總會有些特例，比如說我自已，現在的職業是CCIE講師，不屬於以上任何一個工作方向，再比如深圳WOLF網路實驗室以前的一個老學員，現在年薪上百萬，遠遠超出正常的工資水平，但大部分的網路工程師應該都在我所說的范圍之內。
另外，網路行業技術水平和工作經驗重於一切，網路工程師的職業壽命很長，越老越吃香，等你有了強大的技術實力，有了豐富的工作經驗，你會發現這個行業任你縱橫。

⑥ 網路工程師的就業前景

網路工程師的就業前景
1、起點高，發展空間大：網路工程師的起點很高，處於薪資高、地位高的地位。根據中國IT行業協會公布的調查數據顯示，目前一年工作經驗的月薪一般能夠達到6000-8000元，一些高級網路工程師年薪普遍高達10萬。網路工程師的發展空間非常的大，可以做資料庫工程師、網路安全 工程師、網路管理員等;隨著經驗的積累可以做高級網路工程師、項目主管、項目經理還可以自己創業!
2、職業壽命長，越老越吃香：網路工程師職業壽命較長，而且網路工程師的待遇會隨著您的經驗不斷的增加，隨著經驗的積累可以選擇多方面的職位。
3、性別無偏好，就業歧視小：一般人認為IT行業是男性的天地，這是對女性能力的褻瀆。不管是在學校還是在社會上，很多女性表現出來的能力都超過男性，如在學校，很多學生會主席很多獎學金獲得者都是女學生，而在社會上，在各行各業也涌現出很多女強人。對於網路工程工作而言，也是如此，而且女性更為細致，在排錯、糾錯方面有優於男性的性質。
4、需求量大，工作穩定：網路工程師屬於技術比較強的職業，公司看中的是技術和經驗，不會隨便的辭退。加上網路工程師這個職位缺口比較大，人才非常的卻反，一項來自中華英才網的統計數據顯示：網路工程師每年的缺口超過60萬人，而且這個數據隨著中國網路的普及而快速遞增!
一、工程師是通過學習和訓練，掌握網路技術的理論知識和操作技能的網路技術人員。網路工程師能夠從事計算機信息系統的設計、建設、運行和維護工作。企業(或政府)信息化過程需要以下四種人：
1、企業信息化主管：負責信息化建設中的目標與方案決策，信息化建設中的方向研究
2、工程技術人員：負責信息化系統的設計、建設，包括設備、系統、資料庫、應用系統的建設
3、運行維護人員：負責信息化系統的運行、維護、管理以及基本的開發
4、操作應用人員：主要應用信息化系統進行本職工作
二、一般來說，IT企業的IT技術職位根據職能可以分為：
1、管理崗位：企業信息化主管CIO、總監、IT經理、項目經理等；
2、工程技術崗位：規劃設計師、網路工程師、系統工程師、軟體工程師和數據工程師等；
3、運行維護崗：資料庫管理員、系統管理員、網路管理員、伺服器管理員等；
4、操作崗：辦公室文員、CAD設計員、網頁製作員、多媒體製作員等；
5、根據企業規模大小，規模較小的企業一個崗位可能涵蓋幾個崗位的內容，系統管理員既要負責系統管理，又要承擔網路管理;大企業則會分的比較專業，有網路設計師、系統集成工程師、網路安裝工程師、綜合布線工程師和系統測試工程師等。

⑦ 網路工程師以後的就業前景怎麼樣

網路工程師的就業前景

1、起點高，發展空間大：網路工程師的起點很高，處於薪資高、地位高的地位。根據中國IT行業協會公布的調查數據顯示，目前一年工作經驗的月薪一般能夠達到6000-8000元，一些高級網路工程師年薪普遍高達10萬。網路工程師的發展空間非常的大，可以做資料庫工程師、網路安全 工程師、網路管理員等;隨著經驗的積累可以做高級網路工程師、項目主管、項目經理還可以自己創業!

2、職業壽命長，越老越吃香：網路工程師職業壽命較長，而且網路工程師的待遇會隨著您的經驗不斷的增加，隨著經驗的積累可以選擇多方面的職位。

3、性別無偏好，就業歧視小：一般人認為IT行業是男性的天地，這是對女性能力的褻瀆。不管是在學校還是在社會上，很多女性表現出來的能力都超過男性，如在學校，很多學生會主席很多獎學金獲得者都是女學生，而在社會上，在各行各業也涌現出很多女強人。對於網路工程工作而言，也是如此，而且女性更為細致，在排錯、糾錯方面有優於男性的性質。

4、需求量大，工作穩定：網路工程師屬於技術比較強的職業，公司看中的是技術和經驗，不會隨便的辭退。
加上網路工程師這個職位缺口比較大，人才非常的卻反，一項來自中華英才網的統計數據顯示：網路工程師每年的缺口超過60萬人，而且這個數據隨著中國網路的普及而快速遞增!
一、工程師是通過學習和訓練，掌握網路技術的理論知識和操作技能的網路技術人員。網路工程師能夠從事計算機信息系統的設計、建設、運行和維護工作。企業(或政府)信息化過程需要以下四種人：

1、企業信息化主管：負責信息化建設中的目標與方案決策，信息化建設中的方向研究

2、工程技術人員：負責信息化系統的設計、建設，包括設備、系統、資料庫、應用系統的建設

3、運行維護人員：負責信息化系統的運行、維護、管理以及基本的開發

4、操作應用人員：主要應用信息化系統進行本職工作

⑧ 網路工程師需要具備哪些能力這份工作的薪資待遇如何

網路技術逐漸發展的今天，網路工程師是個很好的選擇！一般來說，剛開始畢業或剛開始工作的網路工程人員，由於技術經驗和設備的熟悉度不足，工資待遇不會很高，這個時候很多人會產生懷疑、抱怨甚至轉行，但是從長遠來看，只要堅持剛開始的幾年，隨著經驗的增長，技術的熟練，職位也可能從技術崗位上升為管理崗位，這個時候網路工程師都會有一個較好的前景和可觀的收入。

⑨ 網路工程師怎樣能拿到高薪

拿出本事證明公司失去了自己就很難得到類似的人才，或者在時機成熟是向上司提出合理的加薪要求，並暗示留好了退路。。。。。。。