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职业pua是什么意思网络用语

发布时间:2022-05-14 12:21:06

㈠ 职场pua是什么意思什么梗

职场PUA指的是职场中上级对下级的精神控制。来自恋爱的“泡学”,职场上只是换了对象,即领导精准打击员工的自信,以达到从精神上掌控员工的目的。

其本质是:通过长期的精神打压,使对方在潜移默化下逐渐失去自我判断能力,无法认清自己,将主动权交由对方掌控,从心理上“臣服”于自己的一套精神控制法。

延展到职场上,则是领导与下属之间甚至同事之间,利用言语、利益进行控制,通过语言打击否定等心理暗示,让你产生自我怀疑,令你丧失自信,并渴望通过加倍的努力得到公司的认同,然后再利用花言巧语令你顺从,以达到对你精神控制的目的。

职场pua的常见套路

1、美化压榨,让你最终被精神控制

在职场上,PUA们常常说“我是为你好”、“我很看好你,这些是历练”、“我费心费力的培养你”、“给你机会”的名义等来美化压榨。

2、不断否定,打压和人身攻击,让你丧失自信

美国心理学家赛利曾做过一个实验:把狗关在笼子里,只要蜂音器一响,就给狗施以电击。狗因为关在笼子里,没办法逃,所以只能哀嚎,屎尿横流。多次实验之后,实验者把狗笼打开。这时候蜂音器响了,狗不但不逃,反而倒地呻吟和颤抖,等待电击的到来。

这个实验说明,在长期遭受挫折后,我们会心甘情愿地承受痛苦,逐渐放弃做出改变的意愿。当我们的表达得不到期望的回应,甚至转而被攻击,指责时,减少表达,反而成了自然选择。

在心理学上,这是一种重要的心理现象:习得性无助。

㈡ 你们知道什么是职场PUA吗

职场PUA指的是职场中上级对下级的精神控制。来自恋爱的“泡妞学”,职场上只是换了对象,即领导精准打击员工的自信,以达到从精神上掌控员工的目的。

职场PUA会交付给你巨大的“压力”,下级无论怎么做都会被批评打击。员工逐渐否定自己的价值,认同能进这公司都是福气,被开除就再无出路,从而被迫服从领导的权威和羞辱,扛不住的人甚至会自杀。通常对社会经验不足的职场新人非常奏效,让其深受折磨。 

㈢ 网络流行语pua是什么意思

PUA来自恋爱的“泡学”,是讲男生如何对女生实现精神控制来“泡妞”的一门邪科,职场上只是换了对象,即领导精准打击员工的自信,以达到从精神上掌控员工的目的。

职场PUA会交付给你巨大的“压力”,下级无论怎么做都会被批评打击。员工逐渐否定自己的价值,认同能进这公司都是福气,被开除就再无出路,从而被迫服从领导的权威和羞辱,扛不住的人甚至会自杀。通常对社会经验不足的职场新人非常奏效,让其深受折磨。

(3)职业pua是什么意思网络用语扩展阅读:

流派类型

PUA的概念发源于二十世纪80年代一本专门讨论泡妞的名为《HOW TO PICK UP GIRLS》的书籍,90年代,美国开始出现像罗斯·杰弗里斯使用NLP理论开创“迅速引诱学”;

之后在广泛应用于精神疗法和人类行为学的研究中的基础上完善了原始的泡学理论,罗斯·杰弗里斯是现代泡学的奠基人。万人迷为目标的万人迷派(Real Social Dynamic)等。

㈣ 职场pua是什么意思

职场pua指的是职场中上级对下级的精神控制,pua原本指的是吸引异性的技巧,特指男生不断优化自己而打击女生的自信心,从而达到精神控制的目的,在职场中就是上级打击下属,对下级实行精神掌控,也有人称之为职场的羞辱管理。

什么是职场pua

职场pua指的是职场中上级对下级的精神控制,pua原本指的是一种吸引异性的技巧,特指男生不断优化自己,而打击女生的自信心,从而达到精神控制的目的,是一种不道德的欺诈行为。

对应职场,就是上级打击和欺凌下属,言语间认为下属不够优秀,利用工资捆绑下属,或者安排不合理的工作,压榨员工时间等,来降低下属的自信心,对下级实行一种精神上的掌控,也有人将职场pua称之为职场的羞辱管理。

职场pua通常发生在经验不足的职场新人身上,使其深受折磨,当发现自己处于职场pua中,要及时调整心态,寻求合理的帮助,避免被精神掌控。

㈤ 非常火热的网络用语pua,到底是什么意思

全称是Pick up Artist英语,是由韩国传到中国的,字面意思是搭讪艺术家,现在的意思是指对异性诱骗洗脑,对异性诈骗的意思。

㈥ 人们经常提的职场PUA,具体指的是什么

PUA原来的意思是一种恋爱的技巧,随着网络流行等因素的转变逐渐成为了一种管控手段,就拿职场来说,职场PUA是指一种洗脑式或者说虐待式的管理方式,通过这种方式来达到控制下属的行为及精神,不属于常规管理方式。

当然也不是所有的批评教育都属于这个范畴,我们要根据实际情况来进行判断,不能受了一点批评就觉得自己遭受了职场的黑幕。首先我们要看这种行为是长时间的还是偶然间发生的,其次我们还要看这种行为是因为情绪暴怒下偶然发生,还是主观行为上自我控制发生的,如果是带有故意性质的,这种可以归为PUA的行为中,偶然性的没有带有强烈的报复或者控制欲望的,我们把它放到PUA之外。

但是无论如何对人的身体进行打击欺凌,都是属于PUA的一种,我们打工不能让自己的精神同时接受煎熬,要记得我们出卖的是什么。

㈦ 职场pua是什么意思

职场PUA是指职场中上级对下级的无端打压,通过贬低和否定让下属逐渐失去自信以控制员工;或空画大饼,以责骂加偶尔表扬和承诺等方式让员工迷失自我唯领导是从。

职场PUA的盛行有一定原因。经济高速发展,市场竞争加剧,给企业造成巨大压力。一些企业未能及时形成有效的管理激励机制,又迫切希望员工能保持忠诚加倍努力,便采取PUA来实现精神控制。

短期来看,似乎是一种低成本高收益的方法,但放眼长远人才队伍将失去活力,企业自身将丧失创新能力。调查中许多被PUA的员工不仅身心俱疲,且表现出自我怀疑和缺乏自信。

企业虽获得了“高性价比”的劳动力,但得到的可能是一支疲惫毫无战斗力的队伍,员工失去自信,工作热情和创新动力不再。优秀的企业应当端正管理思想,在制度上保障职工的身心健康,以合理的激励机制激发员工的工作热情。

唯有一支身体状态精神状态俱佳,并且具有创新激情的队伍,才是企业的核心竞争力。

(7)职业pua是什么意思网络用语扩展阅读:

如何避免被职场PUA

首先要分清PUA式批评与建设性批评。PUA式批评是对人不对事,态度是专制的、绝对化的、人格羞辱的,建设性批评是对事不对人,具有指导性、可行性。对PUA式批评要敢于说不。

其次,要进行科学的自我评估。如果你的自我不够坚定,不确定自己好不好,在被不断打压贬低时,要多问问其他人的看法,客观地、全面地、辩证地评估自我。同时,要以发展的眼光来看待自己的不足。科学的自我评估,能够防范被PUA瓦解自尊自信。

最后,要相信自己的感觉。当你感觉在职场关系中,经常害怕被批评,经常自我怀疑自我否定时,那么请相信你的感觉,你正处在一个会对自身产生过多负面影响的关系里,请离开这段关系。如暂时还不能终止这段关系,就采取“左耳进右耳出”的隔离策略,隔离掉PUA的影响。

㈧ 网络用语pua是什么意思

PUA的应用场景和范围与其最早的含义已相去甚远,逐渐演变为恋爱关系中的一方通过精神打压等方式,对另一方进行情感控制的代名词。

PUA是英文“搭讪艺术家”的缩写,原指一方(通常是男性)为了发展恋情,去学习如何提升情商和互动技巧以吸引对方,直至发生亲密接触。PUA提出者的初衷也许是帮助那些害羞的人学会自我展示,掌握与异性沟通的社交技巧。

然而,在当今的互联网语境下,PUA的应用场景和范围与其最早的含义已相去甚远,逐渐演变为恋爱关系中的一方通过精神打压等方式,对另一方进行情感控制的代名词。

有观点认为,PUA的核心是通过刻意扭曲事实,采用持续打击、否认、误导和欺骗等方式,使被操纵者怀疑自己的价值,从而不得不对操纵者百依百顺。

被pua

被pua是指被对方构造的表现迷惑,掉入了情感的陷阱,并在这段感情中不断被打击,最后失自信心和自尊心,被精神控制的过程。pua过程的特征有炫耀、敷衍、遍地、表现冷静和无理由忙碌等,当发现自己身处pua中,要理智抽身。

假如你现在正在热恋,但是你身边的朋友说你被pua ,那么意思就是你可能被你现在的恋爱对象欺骗了。这个欺骗比如说,他告诉你他现在单身,但是他也许有对象甚至已经结婚,或者是他告诉他是某公司的高管、CEO ,但是其实他就是一个普通的员工。

更高端的被pua情况,那就是假如你在恋爱以后你男朋友经常打击你,让你认为自己离开他就找不到下一一个对象了, 那么这个也是精神上面的pua。

职场上面的pua手段主要就是打击员工,让员I没有自信,同时认为自己现在就应该多学习加班,这样压榨员I为公司带来利益。这就是职场被pua。

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