A. 三違四涉指的是什麼
不是三違四涉,是三違四超。「三違」是指違章指揮、違規作業和違反勞動紀律。「四超」是指:超員、超量、超時、超產。

違章指揮:
主要是指生產經營單位的生產經營管理人員違反安全生產方針、政策、法律、條例、規程、制度和有關規定指揮生產的行為。
違章指揮具體包括:生產經營管理人員不遵守安全生產規程、制度和安全技術措施或擅自變更安全工藝和操作程序,指揮者使用未經安全培訓的勞動者或無專門資質認證的人員。
生產經營管理人員指揮工人在安全防護設施或設備有缺陷、隱患未解決的條件下冒險作業;生產經營管理人員發現違章不制止等。
違規作業:
主要是指工人違反勞動生產崗位的安全規章和制度(如安全生產責任制、安全操作規程、工作交接制度等)的作業行為。
違規作業具體包括:不正確使用個人勞動保護用品、不遵守工作場所的安全操作規程和不執行安全生產指令。
違反勞動紀律:
主要是指工人違反生產經營單位的勞動紀律的行為。
違反勞動紀律具體包括:不履行勞動合同及違約承擔的責任,不遵守考勤與休假紀律、生產與工作紀律、獎懲制度及其他紀律等。
違章就是生產人員及生產管理人員在生產活動中,違反安全管理制度、規范和章程,違反安全技術措施及交底要求。